为了了解老龄服务行业一线岗位工作实际、对养老服务人才的现实要求，调查我校老年服务与管理专业毕业生的实际工作状况，深化校企合作，改革老年服务与管理专业人才培养模式，扩大我校老年服务与管理专业在省内老年服务领域中的影响，初等教育系庞云祥、陶琳琳、黄加成、张迎春一行四人于4月18日—20日赴省内具有代表性、已有我校毕业生就业的烟台市老年福利服务中心、青岛圣德老年护理院、青岛市四方区红十字老年护理院进行了考察。
考察人员在院领导的带领下参观了养老服务设施，与院领导针对当前养老服务行业对人才的素质要求、员工招聘、薪酬保障、职业发展、资格准入及行业发展态势等问题进行了深入的交流和探讨，并对人才培养协作、“工学结合”、“订单培养”等问题进行了协商，并达成了初步意向。烟台市老年福利服务中心对我校老年服务与管理专业人才培养、毕业生素质给予了充分肯定与好评。叁家单位都表达了对我校毕业生顶岗实习、员工招聘方面的殷切意愿。
本次考察活动为我校老年服务与管理专业人才培养的定位、人才培养模式的改革、毕业生就业、专业发展具有积极的推动作用。面对养老服务行业一线岗位巨大的人员需求，养老服务人员待遇保障日益提升的实际，我校老年服务与管理专业将不断深化课程改革，深入“工学结合”，强化实践教学，扩大招生宣传，不断提升我校老年与管理专业在省内的影响和服务水平。
